Company: iungo Solutions - Cardiff
Finance and Data Administrator
You are a competent data analyst or financial technician. In this role, you will support the Chief Financial Officer (CFO) to manage the financial reporting requirements of the business. You will work with data and produce detailed insights into business performance, identifying opportunities for fiscal optimisation and new business growth. You will work alongside the Quality & Compliance team to conduct internal audits and identify areas to strengthen record keeping and process compliance.
Your role will span the following key areas:
Financial Administration
Data Analysis
Quality & Compliance
Progression Opportunities
Person Specification
Knowledge
Skills
Behaviours
You will fit in well at iungo if you can demonstrate the following behaviours:
Work with Us
We welcome applications from people of all backgrounds, experiences, and identities. Our selection process is based on merit and potential – find out more here. We are committed to undertaking a fair, inclusive, and accessible recruitment process. We would be happy to meet any accommodation requests during the application, interview, and onboarding process
Gweinyddwr Cyllid a Data
Rydych chi'n ddadansoddwr datacymwys neu'n dechnegydd ariannol. Yn y rôl hon, byddwch yn cefnogi’r PrifSwyddog Ariannol i reoli gofynion adrodd ariannol y busnes. Byddwch yn gweithiogyda data ac yn cynhyrchu mewnwelediadau manwl i berfformiad busnes, gan nodicyfleoedd ar gyfer optimeiddio cyllidol a thwf busnes newydd. Byddwch yngweithio ochr yn ochr â'r tîm Ansawdd a Chydymffurfiaeth i gynnal archwiliadaumewnol a nodi meysydd i gryfhau cadw cofnodion a chydymffurfiaeth â phrosesau.
Bydd eich rôl yn cwmpasu’rmeysydd allweddol canlynol:
· Gweinyddiaeth Ariannol
· Paratoi dyfynbrisiau a chostau ar gyferrhaglenni newydd
· Prosesu anfonebau a thaliadau
· Cynnal cywirdeb gwybodaeth ariannol a systemaucyfrifo
· Paratoi adroddiadau ariannol misol a chwarterol
· Cyflawni gweithrediadau cyflogres
· Cefnogi'r Prif Swyddog Ariannol wrth baratoiffurflenni TAW chwarterol
· Cefnogi’r Prif Swyddog Tân a’r Prif SwyddogGweithredol wrth baratoi cynigion buddsoddi
· Dadansoddi data
· Dadansoddi tueddiadau gwariant a chyllideb
· Dadansoddi data perfformiad demograffeg acharfanau cyfranogwyr
· Creu delweddiadau data ar gyfer metrigauariannol a gweithredol allweddol gan ddefnyddio Google Looker Studio
· Ansawdd a Chydymffurfiaeth
· Cefnogi'r tîm gweithredol i baratoi ar gyferarchwiliadau
· Cynnal archwiliadau mewnol ar brosesaugweithredol a dyfarnu
· Cynnig argymhellion i wella cadw cofnodion achydymffurfiaeth prosesau
Cyfleoedd Dilyniant
Byddwch yn cael cyfleoeddrheolaidd i ddatblygu eich sgiliau ac ymgymryd â hyfforddiant ffurfiol mewnmeysydd gan gynnwys:
· Prentisiaethau - Rheolaeth Ariannol, RheoliProsiectau, neu Ddadansoddi Data
· Lean Six Sigma
Bydd perfformiad llwyddiannusparhaus yn y rôl hon yn creu cyfleoedd i symud ymlaen i'r rolau canlynol:
· Partner Busnes Cyllid
· Rheolwr Prosiect
Manyleb Person
Gwybodaeth
Yn gyfarwydd a dealltwriaeth o:
· Egwyddorion a dulliau cyfrifyddu
· Cyfundrefnau trethiant corfforaethol y DU
· Ymwybyddiaeth o offerynnau cyllido ac ariannubusnes gan gynnwys dyled, ecwiti, a chyllid grant
· Fframweithiau ac offer Rheoli Prosiectau
· Sgiliau
· Bydd gennych rai neu’r rhan fwyaf o’r sgiliaucanlynol ac yn barod i ddatblygu’r gweddill:
· Defnyddio meddalwedd cyfrifo (Quickbooks ynddelfrydol)
· Defnyddio meddalwedd Taenlen fel Google Sheetsneu Microsoft Excel
· Gweinyddu Ariannol gan gynnwys paratoiadroddiadau ariannol misol a chwarterol, prosesu anfonebau, a chadw cyfrifon
· Paratoi dyfynbrisiau a chostau
· Paratoi cynigion Elw ar Fuddsoddiad (ROI) arhagamcanion llif arian
· Sgiliau cyflwyno ac ysgrifennu adroddiadau
Ymddygiadau
Byddwch yn ffitio i mewn yn ddayn iungo os gallwch ddangos yr ymddygiadau canlynol:
· moeseg gref ac uniondeb
· natur ddilys
· tueddiadau cydweithredol
· cyfraniadau craff
· bob amser yn dysgu
· atebolrwydd
· hunan-gymhellol
· synnwyr o hwyl
Gweithio gyda Ni
Rydym yn croesawu ceisiadau gan bobl o bob cefndir, profiad a hunaniaeth. Mae ein proses ddethol yn seiliedigar deilyngdod a photensial. Rydym wedi ymrwymo i gynnal proses recriwtio deg, gynhwysol a hygyrch. Byddem yn hapus i gwrdd ag unrhywgeisiadau am addasiadau yn ystod y broses ymgeisio, cyfweliad ac ymuno